Interne Jobs aus der Zeitarbeit & Personalberatung entspannt finden – seit 2002

Für Sie als Kandidat/in kostenlos
Deutschlandweite interne Stellenangebote
Ausschließlich Jobs in der Zeitarbeit & Personalberatung

Wir sind Ihr spezialisierter Headhunter für die Personaldienstleistungsbranche und unterstützen Sie bei Ihrer internen Karriere.

Jetzt Bewerben

Bewerben Sie sich in 3 Minuten auf eine interne Stelle

Verschlüsselung und Datenschutz nach deutschen Sicherheitsstandards
Wir berücksichtigen Ihre Sperrvermerke
Rückmeldegarantie innerhalb 24 h von Montag bis Donnerstag

Job der Woche

Stellenanzeige Recruiter (m/w/d) Stuttgart

"Ich möchte mich nochmals für die tollen Gespräche und Ihr Vertrauen in meine Person bedanken. Meinen Entschluss, mit Ihnen und Ihrem Kunden diesen Weg gemeinsam zu gehen hat dies alles nur bekräftigt."

Andreas B.

Ihre Vorteile, wenn Sie über uns einen internen Job suchen:

24-h-Rückmeldung

Sobald Ihr Lebenslauf (bei Eingang zwischen Mo. bis Do.) eingetroffen ist, melden wir uns innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen.

Unbefristete Verträge

Wir nehmen nur Suchmandate entgegen, die unbefristet sind, d.h. für Sie kein befristeter Arbeitsvertrag.

Kostenlose Vermittlung

Unsere Dienstleistung für Sie als Kandidat ist kostenlos – war so, ist so und bleibt so!

Bye Bewerbungsstress

Sparen Sie sich unnötige Bewerbungen, die u. a. nicht Ihren Gehaltsvorstellungen entsprechen.

Datenschutz

Wir halten uns streng an den Datenschutz – bei uns sind Ihre Daten in sicheren Händen.

1.000 € Prämie

Wenn Sie uns Kandidaten aus der PDL-Branche empfehlen, die Ihren Job über uns wechseln, zahlen wir Ihnen 1.000 € bei Arbeitsantritt Ihrer Empfehlung.

Unsere Kunden

Über 95 % unserer Kunden sind inhabergeführte Zeitarbeitsfirmen & Personalberatungen.

Vorab-Telefonat mit neuem Arbeitgeber

Telefonieren Sie vorher mit Ihrem Arbeitgeber in spe und freuen Sie sich noch mehr auf das persönliche Gespräch.

Interne Jobs: Die Jobbörse für branchenerfahrenes internes Personal aus der Zeitarbeit & Personalberatung

Als berufserfahrener Kandidat aus der Personaldienstleistungsbranche (Zeitarbeit und/oder Personalberatung) finden Bewerber aktuelle interne Jobangebote, ganz spezifisch und ausschließlich für internes Personal.

Unsere Kunden(-unternehmen) sind inhabergeführte Personaldienstleister: Zeitarbeitsunternehmen, Personalberatungen und Personalservice-Agenturen, die Ihr Stammpersonal über uns recruiten lassen.

Ob Sie nun als Junior oder Senior ein Stellenangebot – wie zum Beispiel als:

Personaldienstleistungskaufmann
Personaldisponent
Recruiter
Niederlassungsleiter

finden möchten, hier sind Sie richtig.

Fester Karriereberater

Sie bekommen einen festen Karriereberater; dieser regelt persönlich und individuell auf Sie abgestimmt, verbindlich wie auch strukturiert Ihren Jobwechsel, um diesen so reibungslos wie möglich zu gestalten.

Schneller Einstellungsprozess

Freuen Sie sich auf einen schnellen Einstellungsprozess: in über 90 % der Fälle ist der gesamte Bewerbungsprozess (Erst- und Zweitgespräch sowie Arbeitsvertragsunterzeichnung) innerhalb von 4 Wochen abgeschlossen.

Hohe Passgenauigkeit

Sie führen nur Gespräche mit Personaldienstleistern, die Ihrem Anforderungsprofil entsprechen. Das heißt: Es gibt eine hohe Passgenauigkeit mit Blick auf die Unternehmensphilosophie und die Arbeitsweise.

7 Tage

Lernen Sie Ihren zukünftigen Arbeitgeber in der Regel innerhalb von 7 Tagen kennen.

Gespräche auf Augenhöhe, die Sinn machen!

Über uns führen Sie nur Gespräche mit Personaldienstleistern, die auch wirklich Sinn machen. Sie wissen im Vorfeld, wie hoch das Gehaltsgefüge für die interne Stelle (Personaldisponent, Niederlassungsleiter, Personaldienstleistungskaufmann, Recruiter oder Personalsachbearbeiter) ist und kennen die konkreten Aufgaben für Ihre neue interne Stelle.

Als Pioniere im Rec2Rec-Segment sind wir für Sie als der Headhunter für die Zeitarbeit & Personaldienstleistung tätig – und das seit knapp zwei Jahrzehnten. Um Geschäftsführern und Firmeninhabern aus der Zeitarbeit & Personalberatung die Stellenbesetzung für das interne Personal zu erleichtern, haben wir für Personaldienstleister und insbesondere Leiharbeitsunternehmen interne-mitarbeiter.de ins Leben gerufen.