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Stellenanzeige Niederlassungsleiter (m/w/d) Medizin Köln

Job-ID: 2877

Ort:

Köln

Gehaltsspanne:

4.500 - 5.500

Geschäftswagen:

ja

Arbeitszeit:

Vollzeit

Urlaub:

30 Tage

Prämie:

4-Säulen-Prämienmodell

Als Headhunter helfen wir branchenerfahrenen Kandidaten einen schnellen, einfachen und entspannten Jobwechsel in der Zeitarbeit & Personalberatung (intern) zu ermöglichen – das ist unser Job seit 2002.

  • 24-h-Rückmeldegarantie
    Bei Bewerbungseingang zwischen Mo. & Do.
  • Unbefristete Verträage
    Wir nehmen nur Suchmandate entgegen, die unbefristet sind.
  • Kostenlos für Bewerber
    War so, ist so und bleibt so!

Fakten & Benefits

Unser Kunde ist ein inhabergeführter erfolgreicher medizinischer Personaldienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland.

Durch das zentralisierte Recruiting unseres Kunden erhalten Sie eine Vielzahl von qualifizierten Bewerbern aus dem medizinischen und pflegerischen Bereich.

Das Monatsgrundgehalt liegt für Sie als Niederlassungsleiter, abhängig von Ihren Erfahrungen in der medizinischen / pflegerischen / pädagogischen Personaldienstleistung zwischen 4.500 und 5.500 € monatlich bei 30 Tagen Urlaub im Jahr + einer monatlichen  Vier-Säulen-Prämie (Mitarbeiterbetreuungs- und Einstellungsprämie, sowie eine Prämie bei Direktvermittlung und Direktvermittlung bei vorhergehender Arbeitnehmerüberlassung).
Des Weiteren steht Ihnen ein Geschäftswagen auch zur Privatnutzung zur Verfügung.

Ihre Aufgaben

  • ca. 60 % Mitarbeitervertrieb (knapp 90 % der Bewerber werden Ihnen durch das zentrale Recruiting zur Verfügung gestellt)

  • ca. 30% Mitarbeiterbetreuung & Disposition

  • ca. 10 % Recruiting von Mitarbeitern (u.a. durch proaktives Active Sourcing)

  • Führung & Motivation des internen Teams - gerne können Sie ein erfahrenes Team "mitbringen"

Das Leben ist zu kurz für den falschen Arbeitgeber!

Ihr Profil

  • Mindestens zwei Jahre durchgehende Erfahrung als Personaldisponent / Niederlassungsleiter in der Zeitarbeit intern in den Bereichen Medizin, Pflege oder Pädagogik

  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Sicherer Umgang mit digitalen Recruiting-Tools

"Am Sonntag beworben, am Montag mit dem Mandaten telefoniert und Ende Woche den Arbeitsvertrag unterschrieben – Spitze und vielen Dank!"
Marc B.
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2

Rückmeldung in 24h

Von Montag bis Donnerstag garantieren wir eine erste Rückmeldung innerhalb von 24h.
3

Erstgespräch innerhalb von 7 Tagen

Telefoninterview erfolgreich - persönliches Erstgespräch in der Regel innerhalb einer Woche.

oder reinziehen (optional)

Maximal 3 PDF Dateien (max. 5MB pro Datei)

Ansprechpartner Gabriele Schmid Interne Jobs

Gabriele Schmid

Leitung Inbound-Bewerber & Koordination Headhunting

KOREN CONSULTING KG

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